Keterampilan Konseling

Keterampilan konseling

1.            Attending

2.            Responding

3.            Personalizing

4.            Initiating

Attending behavior

Perilaku verbal maupun nonverbal yang tepatsesuaibudayadalamkonseling Fungsi attending memudahkanklienberbicarasecaraterbukadanterlibatsecarapenuhdalamkonseli Contoh: perilaku verbal dalam

attending

1.     Mengucapkansalam

2.     Berjabattangan

3.     Mempersilakanduduk

4.     Menanyakandanmenyebutnamaklien

5.     Memperkenalkannamakonselor

6.     Membukapembicaraan

7.     Memberikaninformasitentangkonseling

Satuan Layanan BK

SATUAN LAYANAN

BIMBINGAN DAN KONSELING

JENIS LAYANAN : BIMBINGAN KELOMPOK

Nama                           : Tarakan

Asal Sekolah               : ………………….

Kompetensi Dasar       :  Siswa mampu menghayati makna belajar sebagai pelajar  untuk mencapai keberhasilan belajar yang mendasari  pencapaian masa depan yang diharapkan

Topik                           :  Makna dan cara belajar yang efektif

Bidang Layanan          : Bimbingan Belajar

Jenis Layanan              : Bimbingan Kelompok

Fungsi Layanan           : Pemahaman dan Pencegahan

Asas Layanan              : Keterbukaan dan Kemandirian

Tujuan Layanan          :  Siswa Mampu menghayati makna belajar sebagai pelajar                               untuk mencapai keberhasilan belajar yang mendasari                                          pencapaian masa depan yang diharapkan

Hasil yang diharapkan            : 1. Memahami pengertian belajar dengan benar sehingga

      memaknainya dengan tepat dalam kehidupan sehari-hari

      sebagai pelajar.

  2. Melaksanakan strategi belajar yang efektif demi

      pencapaian keberhasilan belajar dan pencapaian masa

      depan yang diharapkan

Bimbingan Konseling

Definisi Kaunseling. Kaunseling merupakan suatu proses perhubungan menolong yang sistematik berasaskan prinsip psikologi yang dilakukan oleh kaunselor profesional bagi menghasilkan perubahan, perkembangan dan penyesuaian peribadi klien, yang baik dan menyeluruh secara sukarela sepanjang hayat berlandaskan etika kaunseling. 

Objektif Kaunseling

1.     Menolong menganalisa keadaan, sikap, pandangan dan kelakuan yang menghalang klien bekerja dengan berkesan.

2.     Menolong klien untuk menyesuaikan diri dalam situasi bekerja melalui proses penyelesaian masalah.

3.     Membolehkan klien menganalisa pandangan mereka dan mencari pelbagai cara dan tingkah laku yang mengganggu.

4.     Menolong klien menyelesaikan masalahnya.